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Empleo de Administrador BDD Jr.
Teleperformance en Ciudad de México - DF

Descripción del puesto de trabajo

Administrador BDD Jr.

Teleperformance, empresa no. 1 a nivel mundial en el ramo de Call Center busca tu talento como:

ADMINISTRADOR BDD JR

Objetivo:

Elaboración de material analítico y preciso para medir la efectividad de los diferentes procesos que aplicamos de forma constante en el área de RH (Reclutamiento y Selección). Apoyar mediante diversos reportes a la implementación de planes de acción para mejorar los resultados.

Actividades:

  • Medir la calidad del reclutamiento y selección, la base de datos y la efectividad del proceso de Reclutamiento y Selección.
  • Análisis de métricas de manera periódica.
  • Cálculo de metas mensuales para el equipo de Reclutamiento y Selección.
  • Seguimiento de efectividad de la BDD
  • Análisis y control de costo por empleado.
  • Apoyo general a la administración del área de Analytics.

Requisitos:

  • Lic. en Informática, Sistemas o afín trunca (mínimo 50%)
  • Experiencia mínima de 6 meses como administrador de BDD
  • Manejo Avanzado de Excel
  • Deseable experiencia en Call Center (no indispensable)
  • Disponibilidad de contratación inmediata

Ofrecemos:

  • Atractivo Sueldo Base
  • Prestaciones Superiores a las de la Ley
  • Agradable ambiente de trabajo
  • Oportunidad de crecimiento

Zona de Trabajo: Oriente CDMX

Te invitamos a ser parte de nuestra gran familia Teleperformance!!! Si cubres con el perfil, envía tu cv actualizado al correo mencionado o postúlate por este medio para llevar a cabo una entrevista. TE ESPERAMOS!!

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Evaluaciones de Teleperformance


Satisfacción general de los empleados

3.66
  • Remuneración y prestaciones
    3.53
  • Oportunidad de carrera
    3.75
  • Cultura de la empresa
    3.82
  • Calidad de vida
    3.56

Recomiendan la empresa a un amigo



  • Hace cerca de 1 mes

    Buena empresa, con oportunidades de mejora

    Analista Junior

    Monterrey, NLE


    Pros: Es una empresa que brinda diversas oportunidades de desarrollo de carrera, capacitación y crecimiento rápido. Se puede ascender más fácil y rápidamente que otras empresas.

    Contras: Aunque para los agentes y empleados operativos ofrecen muy buenos salarios, para los empleados administrativos los salarios son bajos, sobre todo para los bilingües.

    Recomendá la empresa: Si

  • Hace cerca de 1 mes

    Bien

    Agente Telefónico

    Guadalajara, JAL


    Pros: Tienen horarios flexibles, buena paga, bonitas instalaciones, fácilmente puedes conseguir el día libre o incluso una semana sin ser vacaciones claro si hay la disponibilidad

    Contras: El trabajo es bastante tedioso por lo tanto resulta estresante ya que se está en contacto generalmente con clientes malhumorados o simplemente molestos

    Recomendá la empresa: Si