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Empleo de EJECUTIVO DE RECLUTAMIENTO BILINGÜE
DCH Know How en Monterrey - NL

Descripción del puesto de trabajo

EJECUTIVO DE RECLUTAMIENTO BILINGÜE

IMPORTANTE EMPRESA SOLICITA:

Especialista en Reclutamiento

REQUISITOS:

Escolardidad: Licenciatura terminada en Psicologia, LAE, Comunicaciones o afin

Sexo: indistinto

Minimo 2 años de experiencia en reclutamiento y selección

Experiencia realizando entrevistas en Inglés y manejando perfiles administrativos y operativos

HABILIDADES:

Analítico, acostumbrado a trabajar bajo metricas, trabajo en equipo, orientado

OFRECEMOS:

Prestaciones de ley

Sueldo Atractivo (en base a experiencia y competencias)

Horario: 7:00 am a 5:00 pm Lunes-Jueves y Viernes de 7:00 a 2:36 pm

Lugar de trabajo: Guadalupe

INTERESDOS QUE CUMPLAN CON EL PERFIL FAVOR DE MANDAR CV POR CORREO Y EN ASUNTO PONER NOMBRE DE LA VACANTE

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Evaluaciones de DCH Know How


Satisfacción general de los empleados

3.00
  • Remuneración y prestaciones
    2.00
  • Oportunidad de carrera
    2.00
  • Cultura de la empresa
    3.00
  • Calidad de vida
    3.00

Recomiendan la empresa a un amigo



  • Hace cerca de 1 año

    Ejecutivo Telefónico

    Ciudad de México, DF


    Pros: El trabajo no es complicado, el ambiente es bueno y sobre todo no hay exceso de stress, así como el horario que aplica de lunes a viernes más la oportunidad de descansar los puentes

    Contras: El sueldo es demasiado bajo para la jornada laboral, sería satisfactorio que a partir del segundo mes nos puedan dar plantas y mejorar sueldo

    Consejos para los directivos: En primera estancia que no nos mientan con una vacante que posterior no cumplirán y que mínimo cierren el sueldo a los 5 mil

  • Hace 4 meses

    Regular

    Analista Especializado en Procesos

    Ciudad de México, DF


    Pros: Por ser outsourcing no está tan relacionada con los empleados, por lo que la empresa que la contrata decide otras cosas como horarios, días de descando, etc., por lo que por ese lado está bien.

    Contras: La empresa es un outsourcing, por lo que depende de lo que dice la empresa que la contrata, pero tal vez por la "comisión" que le cobra a la otra empresa, podría mejorar sus prestaciones.

    Recomendá la empresa: Si