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Empleo de Ejecutivo telefónico
Ecco en Ciudad de México - DF

Descripción del puesto de trabajo

Ejecutivo telefónico - Atención a clientes

Ejecutivo telefónico - Atención a clientes

Salario

  • $ 4.500,00

Localización

  • Tlalpan, Ciudad de México DF

Descripción

  • **SANTANDER*****

  • ..BUSCAS MAYORES INGRESOS, TRABAJO DE MEDIO TIEMPO***

POR PARTE DE EXPANSIÓN SOLICITA EJECUTIVOS EN ANTENCION A CLIENTE SANTANDER, SI TE ENCUENTRAS INTERESADO COMUNICATE VIA. WHATSAPP 55 22 02 50 22 CON LIC. JUAN CARLOS.

!!!!!!!!!!!URGENTE!!!!!!!!!!

!!!!!!!ULTIMOS 7 VACANTES!!!!!!!!.

ACUDE DIRECTAMENTE A ENTREVISTA CON VESTIMENTA FORMAL.

REQUISITOS:

*Edad: Mayor de 18 años. En adelante
*Orientación al cliente.
*Facilidad de palabra.
*Vivir al sur de la ciudad.
*Orientación a resultados.
*Preparatoria terminada (COMPROBABLE O EN TRAMITE).
*Ética y buen gobierno.
*Potencial de aprendizaje.

FUNCIONES.

Aclaraciones de dudas de clientes Santander referente.BANCA

OFRECEMOS:
*Sueldo base de $4,500.
*Bonos del 30% dividido en tres métricas son: asistencia, puntualidad y calidad en la llamada.
*Crecimiento dentro del Banco.
*Becas para estudiar una carrera económico-administrativa.
*Capacitación pagada.
*Incorporación al IMSS desde el primer día.

HORARIOS:
L- D 12:00 a 18:00 horas

Si te encuentras interesado puedes agendar una entrevista o Mandar WhatsApp 5522025027 Lic. Juan Carlos Sicardo
* Fecha de contratación: 23/12/2017

Requerimientos

  • Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
  • Idiomas: Español
  • Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word, Open Office
  • Disponibilidad de viajar: No
  • Disponibilidad de cambio de residencia: No

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Evaluaciones de Ecco


Satisfacción general de los empleados

4.00
  • Remuneración y prestaciones
    4.00
  • Oportunidad de carrera
    3.00
  • Cultura de la empresa
    4.00
  • Calidad de vida
    3.00

Recomiendan la empresa a un amigo



  • Hace 9 meses

    Santander bueno o malo

    Asesor Telefónico

    Querétaro, QUE


    Pros: Ambiente de trabajadores crecimiento a corto plazo y prestaciones en tiempo y forma asi como el pago a tiempo del salario a sus colaboradores

    Contras: Mala administración de su personal rotan mucho personal con buenas capacidades por gente que tiene palancas en otras áreas hay corrupción en ese sistema

    Consejos para los directivos: Elegir de una manerammás atenta a sus superiores que se tenga más cuidado

    Recomendá la empresa: Si