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Empleo de Sr. Engineer – Integration
Honeywell en San Luis Potosí - SL

Descripción del puesto de trabajo

Sr. Engineer – Integration

Description
* Build automation scripts using PowerShell to automate CMS Site and Search farm provisioning tasks in windows Azure platform.
* Deploy and maintains front-ends and back-ends for Windows Azure IaaS/PaaS CMS products and related services.
* Manage robust and scalable CMS cloud systems in order to get ahead of the exponential demand.
* Build and provide production systems support that may include duties such as deployment, configuration, monitoring and troubleshooting CMS systems.
* Implement processes to standardize IT practices and procedures, capacity planning and risk mitigation.
* Collaborate with technical/business teams assess requirements and recommend solutions.
* Creating and maintaining documentation of CMS Cloud Infrastructure where appropriate
* Performance tuning and recovery procedures for mission critical enterprise CMS and search applications

Qualifications
* Bachelor’s degree in Engineering or Computer Science, or equivalent combination of education, skills and experience
* Minimum 3- 4 years of Information Technology related experience in medium / large scale organizations, with experience deploying and supporting customer facing applications in Windows Azure
* Power Shell Scripting experience is must
* Ability to follow ITIL change, incident and problem management procedure
* Excellent interpersonal and problem solving skills
* Excellent organizational, documentation and communication skills
* Experience with a CMS platform and some experience as a CMS administrator is an added advantage

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Evaluaciones de Honeywell


Satisfacción general de los empleados

3.89
  • Remuneración y prestaciones
    3.76
  • Oportunidad de carrera
    3.46
  • Cultura de la empresa
    3.62
  • Calidad de vida
    3.59

Recomiendan la empresa a un amigo



  • Hace cerca de 2 meses

    Nos hace falta más atenciones a los operadores

    Operador de Producción

    San Luis Potosí, SLP


    Pros: Trabajos sin exceso de pesadez, es decir son trabajos dónde no se corre tanto riesgo se trabajo No son difíciles de llevar acabó las operaciones

    Contras: Hace falta más atención de parte de recursos humanos Más categorías porque el sueldo solamente aumenta al año Contratación directa con la empresa y no con contratistas

    Consejos para los directivos: Ocuparse más de los asuntos de la empresa y de personas que merecen y no merecen estar

    Recomendá la empresa: Si

  • Hace 2 meses

    Buena empresa

    Senior Specialist

    Ciudad de México, DF


    Pros: Buen pago para iniciar una carrera, buenas prestaciones y sueldo. Oportunidad de carrera en cambios laterales. Aprendizaje y capacitación para el desarrollo profesional

    Contras: Cultura de la empresa muy rígida y sin pensar en los empleados. Deberían mejorar las instalaciones para poder trabajar sin problemas. Actualizar politicas que ayuden a los empleados

    Recomendá la empresa: Si