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Empleo de Steward
Hilton Hoteles en San Pablo Villa de Mitla - OA

Descripción del puesto de trabajo

Steward

Job Summary

A Steward carries out general cleaning duties and the operation of pot-washing and dishware machineries to deliver an excellent Guest and Member experience while ensuring all back of house areas are kept clean and safety guidelines are observed.

What will I be doing?

As a Steward, you are responsible for carrying out general cleaning duties and operating pot-washing machinery to deliver an excellent Guest and Member experience. A Steward will also be required to ensure all back of house areas are kept clean, and observe Occupational Safety and Health and Hygiene Regulations and health and safety guidelines. Specifically, you will be responsible for performing the following tasks to the highest standards:
* Operate pot-washing machinery and maintain a hygienic working environment in accordance with hygiene regulations and company standards
* Carry out general cleaning as directed to include sweeping, mopping up, washing up, and emptying of rubbish bins and boxes ensuring placement in the correct containers
* Ensuring that all kitchen and back of house areas are kept clean and all equipment within the kitchen area is cleaned in accordance with the cleaning schedule
* Ensure the correct PPE is in place and guidelines are adhered to
* Observe Health, Hygiene and Safety guidelines when handling hazardous substances and comply with all aspects of Health and Safety requirements
* Report any maintenance and, or, hazard issues to the supervisor on duty
* Carry out any other reasonable task set by the Hotel's Management

What are we looking for?

A Steward serving Hilton brands is always working on behalf of our Guests and working with other Team Members. To successfully fill this role, you should maintain the attitude, behaviours, skills, and values that follow:
* Positive attitude
* Good communication skills
* Ability to work under pressure
* Ability to work on their own or in teams

It would be advantageous in this position for you to demonstrate the following capabilities and distinctions:
* Previous kitchen porter experience in similar role

What will it be like to work for Hilton?

Hilton is the leading global hospitality company, spanning the lodging sector from luxurious full-service hotels and resorts to extended-stay suites and mid-priced hotels. For nearly a century, Hilton has offered business and leisure travelers the finest in accommodations, service, amenities and value. Hilton is dedicated to continuing its tradition of providing exceptional guest experiences across its global brands. Our vision to fill the earth with the light and warmth of hospitality unites us as a team to create remarkable hospitality experiences around the world every day. And, our amazing Team Members are at the heart of it all!

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Evaluaciones de Hilton Hoteles


Satisfacción general de los empleados

4.00
  • Remuneración y prestaciones
    3.00
  • Oportunidad de carrera
    4.00
  • Cultura de la empresa
    3.50
  • Calidad de vida
    3.00

Recomiendan la empresa a un amigo



  • Hace cerca de 1 año

    Hotel

    Manager

    Ciudad de México, DF


    Pros: Buen crecimiento y prestaciones a nivel gerencial, es muy bonito trabajar en un hotel de esta categoría, te dan uniformes, lavandería y comedor

    Contras: Falta de capacitación, algunos directores son muy cerrados con las personas jóvenes y no están siempre abiertos a nuevas propuestas, hay gente muy mayor

    Consejos para los directivos: Ejecutar planes de carrera y capacitación

    Recomendá la empresa: Si

  • Hace cerca de 1 año

    Superación

    Supervisor

    Ciudad de México, DF


    Pros: Se preocupa por sus empleado. La empresa tiene una vision y valores en los que se les da impprtancia a los colaboradores reconociendo su esfuerzo y responsabilidad. Nos brindan las herramientas para ser mejores en nuestra área.

    Contras: Le dan mas valor a un titulo que al talento y competencias que se posean. Aunque una persona se destaque y haga su trabajo de una forma correcta e inclusive sobrepase las expectativas, los jefes ascienden a las personas con las que se llevan mejor.

    Consejos para los directivos: Creo que el hecho de valorar las capacidades y habilidades de cada miembro es fundameltal para que se sientan apoyados ya que se sentiran mas motivados y por ende desempeñeran mejor su labor lo que repercutira directamente en la operación ya que tendrán a un visionario altamente capacitado y no solo a alguien que realiza su trabajo por obligación. Tienen que darle la oportunidad a los diamantes en bruto que tienen y no solo a los que vienen de una universidad de renombre... Es mas que cierto que el hecho de que la escuela sea la mejor no garantiza que el estudiante tambien lo sea.

    Recomendá la empresa: Si