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Empleo de Técnico en control y automatizado ? Recién Egresado
DCH Know How en Ciudad de México - DF

Descripción del puesto de trabajo

Técnico en control y automatizado ? Recién Egresado

IMPORTANTE EMPRESA SOLICITA

TÉCNICO EN CONTROL Y AUTOMATIZACIÓN - RECIÉN EGRESADO

Requisitos:

Escolaridad: Carrera Técnica o Ingeniería trunca o concluida en control y automatización, electricidad, mecánica, o a fin

Vivir cerca de la zona de trabajo

Funciones:

? Toma de datos y/o lecturas del sistema (bitácoras)

? Programación y monitoreo de encendido a tiempo

? Operación y monitoreo de equipos HVAC, equipos periféricos (manejadoras de aire, tableros de detección de incendios IFC3030. Tableros de control eléctrico

? Revisión de comandos manuales en equipos

? Apoyo en mantenimientos a los quipos supervisados en sitio

? Atención a alarmas presentadas en el sistema

Zona de Trabajo: Legaría

Disponibilidad de Horario

Ofrecemos: $8, 280 Prestaciones de Ley DESDE EL INICIO y seguro de vida.

Descubre más

Evaluaciones de DCH Know How


Satisfacción general de los empleados

3.00
  • Remuneración y prestaciones
    2.00
  • Oportunidad de carrera
    2.00
  • Cultura de la empresa
    3.00
  • Calidad de vida
    3.00

Recomiendan la empresa a un amigo



  • Hace más de 1 año

    Ejecutivo Telefónico

    Ciudad de México, DF


    Pros: El trabajo no es complicado, el ambiente es bueno y sobre todo no hay exceso de stress, así como el horario que aplica de lunes a viernes más la oportunidad de descansar los puentes

    Contras: El sueldo es demasiado bajo para la jornada laboral, sería satisfactorio que a partir del segundo mes nos puedan dar plantas y mejorar sueldo

    Consejos para los directivos: En primera estancia que no nos mientan con una vacante que posterior no cumplirán y que mínimo cierren el sueldo a los 5 mil

  • Hace 4 meses

    Regular

    Analista Especializado en Procesos

    Ciudad de México, DF


    Pros: Por ser outsourcing no está tan relacionada con los empleados, por lo que la empresa que la contrata decide otras cosas como horarios, días de descando, etc., por lo que por ese lado está bien.

    Contras: La empresa es un outsourcing, por lo que depende de lo que dice la empresa que la contrata, pero tal vez por la "comisión" que le cobra a la otra empresa, podría mejorar sus prestaciones.

    Recomendá la empresa: Si